---
title: "Następny sukces dla naszej Klientki &#8211; Prowadzenie działalności gospodarczej a orzeczona niezdolność do pracy (L4)"
description: "W ostatnim czasie organ masowo sprawdza prawidłowość wykorzystywania zwolnień lekarskich nie tylko przez pracowników, ale przede wszystkim przez przedsiębiorców. Taka kontrola została..."
url: https://odwolania-zus.joanna-kawecka.pl/nastepny-sukces-dla-naszej-klientki-prowadzenie-dzialalnosci-gospodarczej-a-orzeczona-niezdolnosc-do-pracy-l4/
date: 2020-02-17
modified: 2025-04-11
author: "joanna"
image: https://odwolania-zus.joanna-kawecka.pl/wp-content/uploads/2020/02/news2.jpg
categories: ["Publikacje"]
type: post
lang: pl
---

# Następny sukces dla naszej Klientki &#8211; Prowadzenie działalności gospodarczej a orzeczona niezdolność do pracy (L4)

W ostatnim czasie organ masowo sprawdza prawidłowość wykorzystywania zwolnień lekarskich nie tylko przez pracowników, ale przede wszystkim przez przedsiębiorców. Taka kontrola została również przeprowadzona u naszej klientki.** Po zakończonej kontroli ZUS wydał decyzję, w której odmówił Klientce prawa do zasiłku chorobowego za lata 2015 – 2019 i zobowiązał do zwrotu kwoty w wysokości ok. 120 000,00 zł nienależnie pobranych świadczeń na fundusz chorobowy.** Organ wskazał, że Klientka zamiast leżeć w łóżku i dbać o poprawę zdrowia, w tym czasie zawierała z kontrahentami umowy, odbierała telefony oraz wystawiała faktury, wobec czego otrzymane zwolnienie było przez nią wykorzystywane niezgodnie z jego przeznaczeniem.

**Od decyzji ZUS skutecznie złożyliśmy odwołanie wykazując, że czynności wykonywane przez Klientkę nie stanowiły tak zwanej „działalności zarobkowej”, a przedsiębiorca nie zatrudniający pracowników, nie może i nie musi wyłączać telefonu służbowego, maila służbowego i zaniechać jakiegokolwiek kontaktu z klientami.** Sąd przychylił się do naszego stanowiska, zmieniając decyzję ZUS i wskazując, że Klientka nie ma obowiązku zwrócić kwoty w wysokości ok. 120 000,00 zł na rzecz ZUS.

Omawiana sprawa to kolejny przykład potwierdzający, że rzetelne oraz strategicznie przygotowane podejście do sprawy pozwala na sprawne przeprowadzenie procesu z korzyścią dla Klienta.
